Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/60924
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.advisorВоробьева, М. А.ru
dc.contributor.authorЛатипова, И. Ш.ru
dc.coverage.spatialUSPUen
dc.date.accessioned2025-07-10T04:17:53Z-
dc.date.available2025-07-10T04:17:53Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.urihttps://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/60924-
dc.description.abstractОбъект исследования - корпоративная культура в организации. Предмет исследования - деятельность консультанта по совершенствованию корпоративной культуры в торговой организации. Цель исследования - теоретически обосновать и разработать проект деятельности консультанта по совершенствованию корпоративной культуры в торговой организации. Структура работы следующая: работа состоит из введения, двух глав, заключения, списока источников литературы из 58 источников. Текст работы проиллюстрирован 3 рисунками, 6 таблицами, 7 приложениями.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.relation.ispartofКафедра философии и акмеологииru
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen
dc.subjectКОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРАru
dc.subjectВИДЫ И ЭЛЕМЕНТЫ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫru
dc.subjectПРИНЦИПЫ И ЭТАПЫ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫru
dc.titleУправленческое консультирование по совершенствованию корпоративной культуры в организацииru
dc.typeThesisen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisen
local.thesis.levelМагистрru
local.typeМагистерская диссертацияru
local.departmentИнститут общественных наукru
local.subdepartmentКафедра философии и акмеологииru
local.identifier.oldhandlehttp://elar.uspu.ru/handle/uspu/9809-
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
05Latipova1.jpeg773,4 kBJPEGЭскиз
Просмотреть/Открыть
05Latipova2.pdf1,56 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.