1. Электронный архив РГППУ
  2. Общеуниверситетские коллекции
  3. Конференции и семинары
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/3377
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorВоронина, Л. И.ru
dc.contributor.authorVoronina, L. I.en
dc.coverage.temporal28-29.05.2015-
dc.date.accessioned2015-06-30T11:16:13Z-
dc.date.available2015-06-30T11:16:13Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.citationВоронина, Л. И. Влияние оценки эффективности профессиональной служебной деятельности на профессиональную мобильность государственных гражданских служащих Российской Федерации / Л. И. Воронина // Социально-профессиональная мобильность в XXI веке : сборник материалов 2-й Всероссийской конференции, 28-29 мая 2015 г., г. Екатеринбург / Рос. гос. проф.-пед. ун-т, Урал. федер. ун-т им. первого Президента России Б. Н. Ельцина. - Екатеринбург, 2014. - С. 38-43.ru
dc.identifier.isbn978-5-8050-0570-2-
dc.identifier.urihttps://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/3377-
dc.description.abstractThe author examines the impact evaluation of the effectiveness of professional performance in the professional mobility of civil servants of the Russian Federation, pays attention to the practice for the implementation of effective management in the activities of the Russian governmenten
dc.description.abstractРассмотрено влияние оценки эффективности профессиональной служебной деятельности на профессиональную мобильность государственных гражданских служащих Российской Федерации. Особое внимание уделено практике по внедрению результативного управления в деятельность российской государственной властиru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.publisherРоссийский государственный профессионально-педагогический университетru
dc.relation.ispartofСоциально-профессиональная мобильность в XXI веке : сборник материалов 2-й Всероссийской конференции. — Екатеринбург, 2015ru
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen
dc.subjectOCCUPATIONAL MOBILITYen
dc.subjectEFFICIENT MANAGEMENTen
dc.subjectGOVERNMENT AGENCIESen
dc.subjectTHE PERFORMANCE OF INDICATORSen
dc.subjectCIVIL SERVANTSen
dc.subjectПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬru
dc.subjectРЕЗУЛЬТАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕru
dc.subjectГОСУДАРСТВЕННЫЕ ОРГАНЫru
dc.subjectПОКАЗАТЕЛИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИru
dc.subjectГОСУДАРСТВЕННЫЕ СЛУЖАЩИЕru
dc.titleВлияние оценки эффективности профессиональной служебной деятельности на профессиональную мобильность государственных гражданских служащих Российской Федерацииru
dc.title.alternativeEffect of efficiency evaluation of professional performance on occupational mobility state civil servants Russian Federationen
dc.typeConference Paperen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/conferenceObjecten
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
local.conference.nameСоциально-профессиональная мобильность в XXI векеru
local.conference.date28-29.05.2015-
dcterms.audienceOtheren
dcterms.audienceParents and Familiesen
dcterms.audienceResearchersen
dcterms.audienceSchool Support Staffen
dcterms.audienceStudentsen
dcterms.audienceTeachersen
local.description.firstpage38-
local.description.lastpage43-
Располагается в коллекциях:Конференции и семинары

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
spm_2015_08.pdf262 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать базовое описание ресурса Статистика  Google Scholar 



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.