Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/47147| Title: | Мотивация персонала в фитнес индустрии: анализ актуальности |
| Authors: | Щербаков, А. А. Третьякова, Н. В. |
| Issue Date: | 2019 |
| Publisher: | Российский государственный профессионально-педагогический университет |
| metadata.dc.rights: | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| Citation: | Щербаков, А. А. Мотивация персонала в фитнес индустрии: анализ актуальности / А. А. Щербаков, Н. В. Третьякова // Валеологические проблемы здоровьеформирования подростков, молодежи, населения : сборник материалов XV всероссийской научно-практической конференции молодых ученых и студентов, 28 ноября 2019 г., г. Екатеринбург / Рос. гос. проф.-пед. ун-т. - Екатеринбург : РГППУ, 2019. - С. 361-363. |
| Abstract: | Проблемы мотивации персонала на сегодняшний день крайне актуальны. Основным средством мобилизации кадрового потенциала является мотивация персонала. Цель процесса мотивации - это максимальное получение отдачи от использования существующих трудовых ресурсов. Постоянные изменения в экономической и политической сферах нашего государства одновременно создают большие возможности и серьезные угрозы для каждой личности и вносят значительный уровень неопределенности в работу организации. В данной статье будет оценена степень необходимости разработки систем мотивации для персонала в фитнес индустрии. |
| Keywords: | МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА ФИТНЕС ИНДУСТРИЯ СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПОТРЕБНОСТИ |
| Conference name: | Валеологические проблемы здоровьеформирования подростков, молодежи, населения |
| Conference date: | 28.11.2019 |
| Origin: | Валеологические проблемы здоровьеформирования подростков, молодежи, населения : сборник материалов XV всероссийской научно-практической конференции молодых ученых и студентов. — Екатеринбург, 2019 |
| Appears in Collections: | Валеологические проблемы здоровьеформирования |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| valeo_2019_115.pdf | 328,48 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.