Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/66188| Название: | Организация подбора персонала в АО НПК "Уралвагонзавод" |
| Автор: | Овасапян, А. А. |
| Научный руководитель: | Воробьева, М. А. |
| Дата публикации: | 2019 |
| Условия доступа: | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| Аннотация: | Объект исследования - подбор персонала. Предмет исследования - организация подбора персонала в АО НПК «Уралвагонзавод». Цель работы - анализ системы управления и разработка мероприятий по повышению эффективности организации подбора персонала в АО НПК «Уралвагонзавод». Структура работы: введение, две главы, заключение, список литературы из 50 источников, 16 таблиц, 7 рисунков. |
| Ключевые слова: | СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПОДБОР ПЕРСОНАЛА ПРОБЛЕМЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА |
| Источники: | Кафедра акмеологии и психологии среды |
| Институт: | Институт общественных наук |
| Кафедра: | Кафедра акмеологии и психологии среды |
| Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 2019ovasapyan.jpg | 898,15 kB | JPEG |  Просмотреть/Открыть | |
| 2019ovasapyan.pdf | 1,2 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.