Please use this identifier to cite or link to this item: https://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/41145
Title: Формирование программ корпоративного обучения рабочих кадров с учетом требований профессиональных стандартов
Other Titles: The formation of the corporate training programs of personnel subject to the requirements of professional standards
Authors: Батаков, С. Г.
Костина, О. В.
Batakov, S. G.
Kostina, O. V.
Issue Date: 2017
Publisher: Российский государственный профессионально-педагогический университет
Citation: Батаков, С. Г. Формирование программ корпоративного обучения рабочих кадров с учетом требований профессиональных стандартов / С. Г. Батаков, О. В. Костина // Актуальные вопросы развития экономики и профессионального образования в современном обществе : материалы XIV Международной молодежной научно-практической конференции, 29 марта 2017 г., Екатеринбург, Алматы, Елабуга : в 2 т. / Рос. гос. проф.-пед. ун-т. - Екатеринбург : РГППУ, 2017. - Т. 2. - С. 86-89.
Abstract: Тhe article analyzes the professional standard in the profession «CNC machine operator».
В статье проанализирован профессиональный стандарт по профессии «Оператор – наладчик обрабатывающих центров с числовым программным управлением».
Keywords: CNC MACHINE OPERATOR
PROFESSIONAL STANDARD
GENERALIZED EMPLOYMENT FUNCTIONS
LABOR FUNCTIONS
CENTER OF TRAINING OF WORKERS
ОПЕРАТОР СТАНКОВ С ЧПУ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
ОБОБЩЕННЫЕ ТРУДОВЫЕ ФУНКЦИИ
ТРУДОВЫЕ ФУНКЦИИ
УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР ПОДГОТОВКИ РАБОЧИХ
МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИЙ
КОНФЕРЕНЦИИ РГППУ
Conference name: Актуальные вопросы развития экономики и профессионального образования в современном обществе
Conference date: 29.03.2017
Origin: Актуальные вопросы развития экономики и профессионального образования в современном обществе : материалы XIV Международной молодежной научно-практической конференции. - Екатеринбург, 2017. - Т. 2
Appears in Collections:Конференции и семинары

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
avrepo_2017_2_027.pdf443,55 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.