Please use this identifier to cite or link to this item: https://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/32074
Title: Технология интенсификации групповой работы в процессе бизнес-обучения
Other Titles: Intensification of Group Work in Business Training
Authors: Zhadko, N. V.
Жадько, Н. В.
Issue Date: 2010-07
Publisher: Российский государственный профессионально-педагогический университет
Citation: Жадько, Н. В. Технология интенсификации групповой работы в процессе бизнес-обучения / Н. В. Жадько // Образование и наука. — 2010. — № 7. — С. 97-106.
Abstract: В статье рассматривается технологический подход к подготовке, организации и проведению групповой работы в процессе бизнес-обучения (бизнес-тренинга). Представлены основные технологические требования, ключевые элементы и последовательность действий. Обязательным требованием бизнес-обучения является интенсификация процесса (сохранения высокого темпа работы при решении сложных организационных и управленческих задач). Интенсификация бизнес-обучения обусловлена организационными причинами, в том числе необходимостью быстрых и постоянных изменений в условиях конкурентной среды, тенденцией к снижению затрат, невозможностью длительного отстранения участников обучения от рабочего процесса
The paper deals with the technology approach to planning, organizing and conducting group work in business training. The characteristic feature of the latter is its intensification due to orginizational reasons such as the necessity of quick and constant changes in the competitive environment, a trend to the expenses reduction, impossibility of continuous training for the businessmen.
Keywords: INTENSIVE TRAINING IN BUSINESS
INTENSIVE TRAINING TECHNOLOGY
BUSINESS TRAINING
GROUP WORK
GROUP WORK TECHNOLOLOGY
ИНТЕНСИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ В БИЗНЕСЕ
ТЕХНОЛОГИЯ ГРУППОВОЙ РАБОТЫ
ТЕХНОЛОГИЯ ИНТЕНСИВНОГО ОБУЧЕНИЯ
БИЗНЕС-ОБУЧЕНИЕ
ТРЕНИНГ
ОРГАНИЗАЦИЯ ГРУППОВОЙ РАБОТЫ
ISSN: 1994-8581
Origin: Образование и наука. 2010. №7
Appears in Collections:Образование и наука

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
edscience_2010-07_012.pdf328,51 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.